[IT開発・インフラ・BrSE・デザイン]IT・通信 IT開発・インフラ・BrSE・デザイン
掲載日：2023/12/07 ～
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| 企業 | 非公开(ID: 5376) |
|---|---|
| 募集職種 | IT開発・インフラ・BrSE・デザイン |
| 仕事内容 | ■仕事内容：Salesforce未経験者 研修終了後は、弊社の実案件へ配属されます。 Salesforceエンジニアは顧客との接点が多く、直接エンドユーザーに要望をヒアリングしながら画面をカスタマイズし、業務改善を行っていきます。顧客のニーズをヒアリングするコミュニケーション能力と、画面イメージをスピード感をもって作成する技術力が求められます。 まずは要件定義・設計・実装・改修を行い、徐々にチームのマネジメントや企画/提案をご担当いただきます。 ■仕事内容：Salesforce経験者 Salesforceを活用し、顧客のDX推進に向けて、構想立案から課題解決の実行まで幅広く支援を行うポジションです。 ・Salesforce導入案件の提案 ・Salesforce導入プロジェクトにおける要件定義から設計、開発、テストのプロジェクトマネジメント ■「Salesforce」に携わるメリット Salesforceは、セールスフォース・ドットコム社が提供するクラウド型の顧客管理（CRM）プラットフォームです。 企業におけるDXの取り組み拡大する中、営業領域等で各種データを集約し、データを利活用しようとする動きが活発化しています。 Salesforceの国内での成長率は20%以上で、SlackやTableauも買収し、今後も非常に高い成長が見込まれています。 今後ますます営業企業のDXへのニーズが高まる中、Salesforce技術者は多くの企業で必要とされ、市場価値もさらに高まっていくことが期待されています。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【給与形態】 月給制 【基本給】 月給：305,100円～ ※残業代は別途支給(100％支給) ※交通費支給(規定有) ※当月末締め→当月25日支払い ※試用期間3ヵ月間も給与(待遇)の変動なし 【固定残業代】 無 【時間外手当】 有 【年収補足】 nan |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
| 最寄駅 | |
| 待遇・福利厚生 | 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 ＜待遇・福利厚生補足＞ 通勤手当：支給(会社規定有) ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得、セミナー参加のための経費申請制度 ■インフラエンジニア未経験者育成制度 上記以外にもスキルレベル、担当工程に合わせた研修を完備 ＜その他補足＞ ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月） ■交通費支給 （規定あり） ■確定拠出年金制度 ■各種社会保険完備 ■時間外手当（全額別途支給） ■出張手当 ■結婚お祝金 ■出産お祝金 ■傷病・災害見舞金 ■社員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■クラブ活動/クラブ活動支援制度 ■総合福祉団体定期保険制度 ■育児短時間勤務制度 ■資格取得支援制度（260資格） ■e-learning研修 （約70講座） ■インセンティブ（資格取得時） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇10日～20日 休日日数125日 土日祝日が基本ですが、プロジェクトにより異なる場合があります。 年次有給休暇（入社月初日から付与）、フレックス休日(年間最大3日間付与)、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇、介護休暇 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00(実働8時間/休憩1時間) ※配属先により異なります。 ※残業時間は月平均20時間程度です。 ※三六協定は45時間/月、45時間を超えて延長できるのは年6回まで。 |
| 試用期間 | |
| 備考 |
| 応募資格 | 【求める日本語能力試験】 N2以上 【必須要件】 日本語会話レベル N2相当以上 職種と経験年数 IT開発・インフラ・BrSE・デザイン : 3年以上 機械·電気設計、機械加工 化学系エンジニア・研究 : 2年以上 【その他必須要件】 ■Salesforce未経験者 【MUST】 ・WEBシステム開発経験 3年以上（言語問わず) ・基本設計以上の上流工程実務経験（2年以上） ■Salesforce経験者 【MUST】 ・Salesforce導入や大幅改修・開発の経験 ・基本設計以上の上流工程実務経験 ・Javaでの開発経験 ・PM、PL経験（規模問わず） ・顧客折衝・要件定義の経験 ・Salesforce認定資格（Salesforce Administrator,SalesCloud,ServiceCloud,Developer） 【歓迎要件】 nan 【その他歓迎要件】 ・Salesforceと他システムとのデータ連携部分を担当した経験 ・Apex+Visualforceの開発経験があると尚よい |
|---|---|
| 日本語レベル | 日常会話レベル以上 |
| 国籍について | |
| 海外在住者応募可否 | |
| 応募方法詳細 | ■選考フロー 書類選考→1次面接→2次面接→内定→(オファー面談)→入社確定 ┗面接回数：１～2回 ※状況に応じて、1次・2次面接の同日実施(1Day)も可能 ※土曜日の選考も可能 |
| 採用担当者 | zocareer |
| 募集人数 | 10名以上 (現在対応中：0件) |
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